Pracovní příležitost.cz - práce a brigád
Pracovní příležitost - práce a brigádyVítejte na serveru pracovní příležitost. Naleznete zde nabídky na práci nebo brigády přehledně rozčleněné dle krajů a kategorií. Pokuď Vás zaujme některá pracovní nabídka, můžete si ji nechat přeposlat e-mailem. Všechny nabídky práce i brigád jsou před zveřejněním kontrolovány administrátorem, neměly by se zde tedy objevit spamy a jiné nesmyslné nabídky práce, které by Vás zdržovali. Naším cílem je vytvořit jednoduchý a efektivní zdroj na prohledávaní nabídek prácí nebo brigád.
Vložte svůj životopis
Jste-li bez práce nebo hledáte-li nové pracovní uplatnění, určitě zkuste vložit zdarma svůj životopis do naší databáze. Je to snadné a jednoduché. Vložíte jen nezbytné základní údaje a pak už jen své představy o nové práci a zkušenosti pro možnost vykonávání této práce (brigády). Toť vše. Žádné dlouhé dotazníky.
Podstatné je, že k Vašemu profilu budou mít zdarma přístup všechny zaregistrované firmy. Můžete tak být osloveni i velmi malou firmou.
Inzeráty jsou zdarma
Všechny inzeráty na práci i brigády se vkládají zdarma. Placené je pouze zvýraznění inzerátu práce na titulní stránce nebo zvýraznění nabídky práce v jednotlivých kategoriích. Ceník zvýraznění pracovních nabídek najdete zde. Pro vložení inzerátu na práci či brigádu není nutná registrace. Pokuď chcete vložit třeba jeden inzerát na práci ve Vaší firmě, nemusíte se zdržovat registrací.
Máte-li však pracovních nabídek více, je registrace vhodná. Nemusíte pak totiž vyplňovat kontaktní údaje u každého inzerátu, můžete své inzeráty pohodlně editovat či mazat a navíc můžete zdarma listovat vloženými životopisy potenciálních pracovníků.
Práce a brigády - neomezený počet inzerátů
Počet inzerátů na serveru pracovní příležitost není omezen. Můžete vložit libovolný počet nabídek na práci nebo brigád. Samozřejmě nelze vkládat duplicitní pracovní nabídky, avšak je možné vložit jednu nabídku práce či brigády do více kategorií (maximálně však do tří).
Pracovní příležitost - Zákony a legislativa
Jak oznámit odchod současnému zaměstnavateli?
* v první řadě se svým rozhodnutím seznamte přímého nadřízeného
* buďte věcní a korektní
* počítejte s tím, že budete tázáni na důvody odchodu
* vykonávejte svou práci dobře až do konce
* neprobírejte svůj odchod s kolegy na pracovišti, dokud s ním neseznámíte svého nadřízeného
* nevsázejte na to, že ukončíte pracovní poměr okamžitě – bude to záležet na potřebách vašeho současného zaměstnavatele
* nesnažte se hrozit ukončením pracovního poměru s cílem získat postup nebo vyšší plat
Základní kroky při podání výpovědi:
* oznámíte svůj záměr přímému nadřízenému
* písemně si připravíte Dohodu o ukončení pracovního poměru
* na základě dohody s přímým nadřízeným, popř. personalistou si do Dohody doplníte i datum ukončení pracovního poměru
* jednu kopii Dohody ponecháte zaměstnavateli, jednu – s uvedeným datem převzetí a podpisem oprávněné osoby, která od vás dohodu převzala – si ponecháte
* s personálním oddělením si dohodnete způsob předání všech pracovních pomůcek, které jste měli k dispozici
* s přímým nadřízeným se domluvíte na způsobu předání agendy, kterou jste spravovali
* s finanční/mzdovou účtárnou se dohodnete na případném vyrovnání vzájemných finančních závazků
* domluvíte se i na případném čerpání/proplacení nevyčerpané dovolené
* s přímým nadřízeným/personalistou absolvujete výstupní pohovor
* vyplníte veškeré potřebné interní dokumenty
* personální oddělení vám předá veškeré dokumenty, které budete potřebovat pro svého budoucího zaměstnavatele
* rozloučíte se se svými kolegy
Jak výstupní pohovor probíhá?
Výstupní pohovor absolvujete většinou s personalistou, někdy v průběhu výpovědní lhůty – ani těsně po vašem oznámení odchodu, ale ani poslední den na pracovišti. Trvá zhruba hodinu. Některé firmy mají připravený i tištěný dotazník.
Výstupní pohovor rekapituluje vaši pracovní dráhu u společnosti. Porovnává také očekávání, se kterými jste do firmy vstupovali, s vaším hodnocením skutečnosti a zjišťuje důvody vašeho rozhodnutí zaměstnání opustit. Někdy vás požádají i o hodnocení pracovního kolektivu, celkové atmosféry ve společnosti či vašich možností se realizovat.
Tip: nejlepší výběr dovolených 2024
Napište (nechte si napsat) recenzi. Hodnocení a kritika webu Web-Recenze.cz | Reklama zde